Of u nu op zoek bent naar een tijdelijke medewerker om een piek in de werkzaamheden op te vangen, u meer en langer flexibiliteit wilt in uw personeelsbestand of dat u uw proces van verloning liever uitbesteed, wij kunnen u ondersteunen met een op maat gemaakt concept.
Payrolling
Wanneer u kiest voor de payrolldienstverlening van Canflex, houdt dit in dat wij het juridisch werkgeverschap van u overnemen. Maar wat houdt werken met payroll nu eigenlijk in? Een medewerker treedt juridisch bij Canflex in dienst, maar werkt bij u op de werkvloer. U werft en selecteert de medewerkers, en wij nemen als juridisch werkgever alle werkgeverslasten- en verplichtingen van u over. Denk hierbij aan verzuim, verzekeringen en administratie.
Welke zaken blijf ik zelf doen?
U als opdrachtgever blijft de belangrijke zaken zelf bepalen, zoals het aannemen van nieuwe werknemers, het voeren van functionerings- en beoordelingsgesprekken en andere aangelegenheden die voor de interne gang van zaken binnen het bedrijf en voor de medewerkers van belang zijn. Op de werkvloer verandert er dus niets.
Onze partners
